https://wiki.isikhnas.com/index.php?action=history&feed=atom&title=Translations%3AIntroduction%2F5%2FidTranslations:Introduction/5/id - Revision history2026-08-22T07:43:44ZRevision history for this page on the wikiMediaWiki 1.31.16https://wiki.isikhnas.com/index.php?title=Translations:Introduction/5/id&diff=2073&oldid=prevHendrayatna at 05:45, 10 April 20142014-04-10T05:45:03Z<p></p>
<table class="diff diff-contentalign-left" data-mw="interface">
<col class="diff-marker" />
<col class="diff-content" />
<col class="diff-marker" />
<col class="diff-content" />
<tr class="diff-title" lang="id">
<td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #222; text-align: center;">← Revisi sebelumnya</td>
<td colspan="2" style="background-color: #fff; color: #222; text-align: center;">Revisi per 10 April 2014 05.45</td>
</tr><tr><td colspan="2" class="diff-lineno" id="mw-diff-left-l1" >Baris 1:</td>
<td colspan="2" class="diff-lineno">Baris 1:</td></tr>
<tr><td class='diff-marker'>−</td><td style="color: #222; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>Sasaran seorang fasilitator pelatihan yang baik adalah untuk menciptakan lingkungan yang baik bagi pembelajaran, agar dapat memunculkan yang terbaik dari setiap peserta dan menggunakan materi seoptimal mungkin sehingga bermakna dan relevan. Pedoman ini akan berupaya membantu Anda untuk menemukan <del class="diffchange diffchange-inline">'suara' </del>Anda, dan memberikan kepercayaan diri yang lebih besar dalam memimpin kelompok pembelajaran.</div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="color: #222; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;"><div>Sasaran seorang fasilitator pelatihan yang baik adalah untuk menciptakan lingkungan yang baik bagi pembelajaran, agar dapat memunculkan yang terbaik dari setiap peserta dan menggunakan materi seoptimal mungkin sehingga bermakna dan relevan. Pedoman ini akan berupaya membantu Anda untuk menemukan <ins class="diffchange diffchange-inline">‘suara’ </ins>Anda, dan memberikan kepercayaan diri yang lebih besar dalam memimpin kelompok pembelajaran.</div></td></tr>
</table>Hendrayatnahttps://wiki.isikhnas.com/index.php?title=Translations:Introduction/5/id&diff=2071&oldid=prevHendrayatna: Created page with "Sasaran seorang fasilitator pelatihan yang baik adalah untuk menciptakan lingkungan yang baik bagi pembelajaran, agar dapat memunculkan yang terbaik dari setiap peserta dan me..."2014-04-10T05:44:41Z<p>Created page with "Sasaran seorang fasilitator pelatihan yang baik adalah untuk menciptakan lingkungan yang baik bagi pembelajaran, agar dapat memunculkan yang terbaik dari setiap peserta dan me..."</p>
<p><b>Halaman baru</b></p><div>Sasaran seorang fasilitator pelatihan yang baik adalah untuk menciptakan lingkungan yang baik bagi pembelajaran, agar dapat memunculkan yang terbaik dari setiap peserta dan menggunakan materi seoptimal mungkin sehingga bermakna dan relevan. Pedoman ini akan berupaya membantu Anda untuk menemukan 'suara' Anda, dan memberikan kepercayaan diri yang lebih besar dalam memimpin kelompok pembelajaran.</div>Hendrayatna