Helping people to learn/id: Perbedaan revisi

(Created page with "Agar dapat belajar secara efektif, orang haruslah *termotivasi, siap, ingin tahu, rileks, fokus, bersemangat, berminat")
(Created page with "Orang tidak akan belajar secara efektif jika mereka *lelah, bosan, lemas, kesal, resisten, bingung, stres, sedang sibuk, sedang memikirkan hal lain, cemas, malu")
Baris 13: Baris 13:
 
*termotivasi, siap, ingin tahu, rileks, fokus, bersemangat, berminat  
 
*termotivasi, siap, ingin tahu, rileks, fokus, bersemangat, berminat  
  
People do not learn effectively if they are
+
Orang tidak akan belajar secara efektif jika mereka
*tired, bored, lethargic, resentful, resistant, confused, stressed, preoccupied, distracted, anxious, embarrassed
+
*lelah, bosan, lemas, kesal, resisten, bingung, stres, sedang sibuk, sedang memikirkan hal lain, cemas, malu

Revisi per 23 April 2014 19.51

Bahasa lain:
English • ‎Bahasa Indonesia

8. Cara membantu agar orang dapat belajar dengan lebih baik

Sebelum peserta dapat memulai belajar dalam pelatihan, mereka perlu:

  • merasa nyaman pada semua tingkatan (secara fisik, emosi, dan intelektual)
  • merasakan keterkaitan dengan pelatih dan orang-orang lain di dalam ruangan
  • memahami manfaat mengikuti pelatihan

Jadi, sebagai fasilitator pelatihan, apa yang bisa Anda lakukan untuk membantu terpenuhinya kebutuhan dasar tersebut? Upaya seorang pelatih atau komunikator yang baik untuk menciptakan lingkungan pembelajaran yang positif, menyenangkan, dan inklusif sangatlah penting terhadap keberhasilan setiap pelatihan. Jika pemelajar merasa nyaman, demikian pula dengan pelatih dan bersama-sama, mereka dapat memulai tugas mengkaji dan memahami materi yang perlu disampaikan.

Agar dapat belajar secara efektif, orang haruslah

  • termotivasi, siap, ingin tahu, rileks, fokus, bersemangat, berminat

Orang tidak akan belajar secara efektif jika mereka

  • lelah, bosan, lemas, kesal, resisten, bingung, stres, sedang sibuk, sedang memikirkan hal lain, cemas, malu